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등록일 : 2020년 2월 14일(금), 업데이트 : 2020.02.18 12:59

오금점 피자만드실분 (매장관리) . 배달사원 모집합니다

채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
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브랜드 도미노피자

  • 담당자명 오금점
  • 연락처

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 성별무관
  • 연령 20세(2001년생) ~ 35세(1986년생)
    미성년자 불가
  • 학력 학력무관

모집내용

근무조건

  • 근무기간 3개월~6개월
  • 근무요일 주4일 (요일협의가능)
  • 근무시간 11:00 ~ 22:00 (시간협의가능)
  • 복리후생 국민연금, 건강보험, 고용보험, 위험수당, 퇴직금, 주휴수당, 식비(식사) 지원
  • 우대사항 동종업계 경력자, 장기근무 가능자, 인근거주자, 운전면허 소지자, 원동기면허 소지자, 군필자
  • 근무지주소 서울 송파구 중대로 314-1 (오금동)
    동정보 서울 송파구 오금동
    지도 상세보기
  • 인근지하철 방이 676m 5호선오금 801m 3호선 5호선올림픽공원 930m 5호선 9호선
  • 인근대학교 한국체육대학교
  • 급여

    주급 420,000원 (주급가능, 급여협의 가능) 식비(식사) 지원

    급여계산기 2020년 최저시급 8,590

개인회원 로그인 후 지원하면 입사지원이력을 관리하실 수 있습니다.

전화지원

현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2020년 2월 14일(금) ~ 상시모집
  • 담당자명 오금점
  • 연락처

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

  • 제출서류 주민등록등본, 보건증 (입사 전, 주민등록등본 제출 요구에 주의하세요!)
  • 지원방법

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명
  • 사업내용피자, 간이음식, 음식, 제조
  • 근무지주소 서울 송파구 중대로 314-1 (오금동)
    동정보 서울 송파구 오금동
  • 직  원  수3명
  • 홈페이지www.dominos.co.kr
  • 인근지하철 방이 676m 5호선오금 801m 3호선 5호선올림픽공원 930m 5호선 9호선
  • 인근대학교 한국체육대학교
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

  • 회  사  명도미노피자 오금점
  • 사업내용 피자, 간이음식, 음식, 제조
  • 회사주소 서울 송파구 오금동 (오금동)
  • 직  원  수 3명

본 정보는 도미노피자 오금점에서 제공한 자료입니다.
(주)미디어윌네트웍스의 동의없이 재배포 할 수 없으며 채용기업과 담당자 정보는 구직활동 외의 용도로 사용할 수 없습니다. (주)미디어윌네트웍스는 기재된 내용에 대한 오류와 사용자가 이를 신뢰하여 취한 조치에 대해 책임을 지지 않습니다.

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조회된 공고 목록
근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
서울 송파구
마천서울약국[송파구] 편의점과 비슷한 일을 합니다. (캐셔/손님응대/물품정리/청소)스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 09:00~18:30 월급
2,000,000
02/17
서울 송파구
에스엠디벨로퍼솔직히 아직까지 이런 꿀공고는 없었습니다. 한번 입사하면 안나감.스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 연봉
80,000,000
02/14
서울 송파구
워시존+급구+[카페 및 매장관리 직원] 모집 [워시존]본점/강동점스크랩요약보기새창보기 18:00~03:00 월급
2,000,000
02/16
서울 송파구
매머드커피 올림픽공원 남문점매머드커피 올림픽공원 남문점에서 함께 할 직원분 모집합니다스크랩요약보기새창보기 18:00~23:00 시급
8,590
8시간전
서울 송파구
두올팩의류상품 검수및포장(여)구함/초보자가능,경력자우대,주5일근무스크랩요약보기새창보기 04:00~09:00 시급
12,900
01/20
서울 송파구
GS25잠실현대점평일오전근무자구함스크랩요약보기새창보기 07:30~14:30 시급
8,590
5시간전
서울 송파구
퀴즈노스 [송파방이점]방이동【매장관리/매니저/파트타임】주5일,주말스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 12:00~20:00 시급
8,650
02/13
서울 송파구
바디럽[BODYLUV/급여인상] 마약베개, 이불 채팅/콜/게시판 상담 Ae1스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
1,950,000
7시간전
서울 송파구
방이동 술집 통방이동 술집 통 에서 홀서빙직원 모집합니다스크랩요약보기새창보기 16:00~02:00 월급
2,600,000
02/14
서울 송파구
농협 하나로마트 수서점[농협 하나로마트 수서점] 매장진열판매 직원 모집스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 시급
8,590
02/16
서울 송파구
원할머니보쌈잠실배달점직원 및알바12-12시 월270 17시30~23시30분 [홀서빙설거지없음]스크랩요약보기새창보기 10:00~22:00 월급
2,600,000
02/05
서울 송파구
(주)제스트리테일+【편의점 가맹법인 매장관리 매니저를 모집합니다.】+스크랩요약보기새창보기 08:00~18:00 연봉
30,000,000
02/13
서울 송파구
(주)제이앤제이에이션신입초보주부사원모집/10시~15시(금요일오전근무),주5일근무스크랩요약보기새창보기 10:00~15:00 월급
2,000,000
01/19
서울 송파구
주식회사 지오아이엔씨창고관리 아르바이트 채용합니다.스크랩요약보기새창보기 10:00~18:00 시급
8,590
02/16
서울 송파구
(주)취화선[월600만이상] 입주청소,나노코팅,탄성코드 등 담당 팀장급 모집스크랩요약보기새창보기 08:00~18:00 월급
5,000,000
02/10
서울 송파구
하나경매(주)하나경매(주) 직원 부동산 경매 공매 직원모집 (신입환영)스크랩요약보기새창보기 10:30~16:30 일급
70,000
02/06
서울 서초구
도미노피자 양재점일급13만 5일 근무 가능자 배달1명스크랩요약보기새창보기 11:00~22:00 일급
130,000
02/11
서울 송파구
버거킹 종합운동장사거리점종합운동장 버거킹 근무자 모집스크랩요약보기새창보기 08:00~01:00 시급
8,590
8시간전
서울 송파구
하나은행/자비스inc주말엔쉬자-주5일. 은행안내직.초보가능.청원경찰-하나은행 잠실역금융센터스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 08:30~17:30 월급
1,980,000
2시간전
서울 송파구
CU 마천동아점CU마천동아점 평일 수요일,목요일 오후 파트타이머 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 17:00~24:00 시급
8,590
36분전
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기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

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